miércoles, 6 de abril de 2016

Mesa Sectorial de Justicia 5.04.2016: Nueva Oficina Judicial (NOJF) en Vélez Málaga, El Ejido y Fiscalía Sevilla.







Mesa Sectorial de Justicia 5.04.2016: Nueva Oficina Judicial (NOJF) en Vélez Málaga, El Ejido y Fiscalía Sevilla.

Mesa Sectorial de Justicia 5.04.2016: Nueva Oficina Judicial (NOJF) en Vélez Málaga, El Ejido y Fiscalía Sevilla. (1)
CSIF, STAJ Y USO, SE RINDEN ANTE LA CONSEJERIA.
-Se aprueba un RPT, prácticamente a coste cero.
-Se aprueban MAS funciones que NO nos corresponden.
En una sesión maratoniana, sin permitir un debate adecuado, la administración en
complicidad con los firmantes del acuerdo sobre NOJF, aprueba una RPT (¿Relación de Puestos de Trabajo o Raquíticos Puestos de Trabajo?) en las localidades con proyecto piloto, pero que afectará a todos los órganos andaluces.
CSIF, STAJ, USO Y LA CONSEJERIA NOS VENDEN COMO UN AVANCE:

  • QUE DE 48 FUNCIONARIOS DE VELEZ MÁLAGA 45 COBREN EXACTAMENTE LO MISMO QUE AHORA .
  • QUE DE 46 FUNCIONARIOS DEL EL EJIDO 43 COBREN EXACTAMENTE IGUAL.
  • 3 FUNCIONARIOS EN VELEZ MALAGA Y EN 3 EN EL EJIDO (1 DE GESTION, 1 TRAMITACION Y 1 AUXILIO) COBREN, EL QUE MÁS, UNOS 80 € BRUTOS/MES.
  • QUE DE 56 FUNCIONARIOS AFECTADOS EN FISCALIA EN SEVILLA, 50 COBRAN LO MISMO.
  • 6 FUNCIONARIOS DE GESTION Y TRAMITACION, NINGUNO DE AUXILIO, 1 de libre designación, verán aumentado su salario, COMO MAXIMO, en unos 60 €/mes.


UNA RPT DE LA QUE 160 AFECTADOS 148 NO TIENEN SUBIDA SALARIAL Y 12 LIGER0S AUMENTOS, IMPONIENDONOS MAS FUNCIONES DE DUDOSA LEGALIDAD Y MOVILIDAD. (Continua)
Mesa Sectorial de Justicia 5.04.2016: Nueva Oficina Judicial (NOJF) en Vélez Málaga, El Ejido y Fiscalía Sevilla. (2)
Recordar que CSIF, USO y STAJ, ya firmaron un acuerdo, sin explicación ni pedir opinión a los afectados, que fue rechazo por más del 86% de los participantes en la encuesta y consulta de CCOO.

Pues bien, continúan con el desarrollo del mismo y en una vergonzante entrega de nuestros derechos, dinamitan una oportunidad de oro, para conseguir, por una parte aclarar y definir, de una vez por todas, las funciones de cada cuerpo y de cada puesto y por otra, mejoras económicas y laborales.
(En la web y nuestros locales tienes todos los detalles sobre las funciones de la RPT y los miseros aumentos económicos.)


CSIF, STAJ Y USO TAN “BELIGERANTES” CON LA CONSEJERIA Y QUE EXIGIAN, ANTES DE PACTAR LA RPT, QUE SE NOS DEVOLVIESEN LOS DERECHOS ROBADOS, HAN TIRADO LA TOALLA.

La “Zanahoria” que la Admón. ha ofertado y ha sido aceptada mansamente por estos sindicatos son algunas mejoras en el horario:

Se elimina la media hora de 15/30 a 16 y se podrá fichar hasta las 19 h( lunes, martes y jueves) y hasta las 16h( miércoles y viernes). Los jueves ,si el edificio está abierto, no es necesaria autorización
Horario flexible en verano de 7/30 a 15/30.
El horario fijo, 5 horas 30 min., se podrá realizar entre las 8/30 a 14/30

¿Que ha sido del resto de la paga extra 2012 y la 2013, 2014 y los recortes del complemento específico?.

¿Que ha pasado con la acción social o la mejora de la IT?

¿ Y las 35 horas?. 

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