ES LA CONVOCATORIA DE LA HUELGA, CONVOCADA POR CCOO
PARA EL 8 DE OCTUBRE, LA QUE OBLIGARÁ AL MINISTERIO DE JUSTICIA A MODIFICAR SU INACEPTABLE
POSTURA AL CERRAR LA NEGOCIACIÓN.
Para CCOO es fundamental que el texto de
la LOPJ presente una redacción precisa que no deje lugar a interpretaciones, con el fin de garantizar
los derechos y las condiciones laborales de los trabajadores/as de la
Administración de Justicia.
CCOO
denuncia que el Ministerio de Justicia está negociando la reforma del texto de
la Ley Orgánica del Poder Judicial (LOPJ) excluyendo de manera deliberada a los
sindicatos no firmantes del preacuerdo y que forman parte de la mesa sectorial
Madrid a 16 de septiembre de 2014
La redacción ambigua del preacuerdo firmado por tres
organizaciones sindicales y el Ministerio de Justicia no garantiza los derechos
y condiciones laborales del personal de la Administración de Justicia. Por eso,
CCOO
no firmó dicho preacuerdo, y presentó al Ministerio de Justicia, tanto en la
mesa sectorial del 10 de julio, como de manera reiterada en escritos y cartas
posteriores remitidas al Director General de Relaciones con la Administración de
Justicia, una propuesta alternativa que recogía la redacción precisa que sí
garantiza esos derechos, reiterando, además, la necesidad de continuar con la
negociación en la mesa sectorial.
Si el Ministerio de Justicia, muy preocupado por la
convocatoria de huelga, realizada por CCOO, en toda la Administración de Justicia de
España para el 8 de octubre, intenta modificar dicho preacuerdo al margen de la
mesa sectorial, y a pesar de que con la firma del mismo el Ministerio de
Justicia dio por cerrada la negociación, estará reconociendo que las
alegaciones y propuestas de CCOO, defendidas con firmeza desde el primer
momento, deberían haber sido aceptadas e incluidas en el texto de la reforma de
la LOPJ.
La exclusión de CCOO y de otros sindicatos representativos de
cualquier negociación que pudiera estar produciéndose al margen de la mesa
sectorial, constituye una ruptura del principio democrático que debe respetarse
en todo caso con independencia de la postura que se defienda.
CCOO presentará demanda por vulneración
del derecho fundamental a la libertad sindical porque la exclusión ilegal e
ilegítima de sindicatos representativos de la mesa sectorial y de la
negociación, constituye una agresión de enormes proporciones contra los
trabajadores a los que esas organizaciones representan. Porque, si se permite
esta actuación, ¿qué será lo siguiente?
¡¡HAY QUE PARAR LAS REFORMAS DE GALLARDÓN!!
¡¡DEFENDAMOS NUESTROS DERECHOS!!
¡¡DEFENDAMOS EL SERVICIO PÚBLICO DE LA ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA!!
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