Tras la aprobación unilateral del calendario laboral por el
Ministerio de Justicia, junto a la supresión de 6 días de asuntos particulares
y los de antigüedad efectuadas por el Gobierno en el RDLey de julio 2012,
CCOO VUELVE A RECLAMAR AL
MINISTERIO DE JUSTICIA UN MÍNIMO DE CINCO DÍAS DE PERMISO AL AÑO PARA TODOS LOS
TRABAJADORES, ADICIONALES A LOS ESTABLECIDOS EN EL
RDL 20/2012
ASIMISMO, CCOO
HA RECHAZADO LA DECISIÓN DEL MINISTERIO DE JUSTICIA DE NO PROCEDER A NOMBRAR PERSONAL INTERINO PARA
CUBRIR LAS PLAZAS VACANTES DE MÁS DE 30 DÍAS
CCOO ya exigió, en las reuniones sobre
calendario laboral celebradas los pasados 27 de febrero y 9 de abril con el
Ministerio de Justicia, que se debían reconocer a todos los trabajadores de la
Administración de Justicia (personal funcionario y personal laboral) al menos
cinco días adicionales de permiso a los tres días de asuntos particulares establecidos
por el Gobierno tras la aprobación del RDLey 20/2012 de 13 de julio por el que
se eliminaron derechos retributivos y laborales del personal de las AAPP.
Ante la negativa de los responsables del Ministerio de
Justicia oponiéndose a nuestra reclamación, con el argumento de que no sería
autorizado ningún incremento de días adicionales de permiso si superaran a los
que finalmente ha establecido el Gobierno tras la reducción que efectuó en
julio de 2012, CCOO ha reiterado su reclamación elaborando
una propuesta que consiste en sustituir la jornada reducida durante todo el año
por días de permiso, que, según nuestros cálculos, alcanzaría la cifra de cinco
días al año para todos los trabajadores.
Nuestra propuesta no puede ser contestada por el Ministerio
de Justicia con un simple NO, porque ya comienzan a realizarse acuerdos en
varias Administraciones que ya
contemplan la introducción de días de permiso
para permitir que se compensen al menos parcialmente los que el Gobierno ha
suprimido.
Así, ya se han alcanzado acuerdos en varios ámbitos como en
Correos, Congreso de los Diputados…., así como está a punto de finalizar la negociación
en CCAA como la del País Vasco, en la que la propia Administración reconoce que
el número de horas realizadas anualmente excede de las horas que deben trabajar
los empleados públicos, y ese exceso se compensaría con días de asuntos propios
adicionales a los establecidos por el Gobierno.
Por eso, CCOO exige
al Ministerio de Justicia que apruebe el reconocimiento de, al menos, 5 días adicionales de permiso anual.
Asimismo, volvemos a reclamar que debe
procederse de inmediato a la negociación
de una nueva instrucción sobre sustituciones verticales y una regulación
efectiva de las horizontales para garantizar los
derechos de los trabajadores, porque ya está habiendo decisiones inaceptables
de las Gerencias. Asimismo,
hemos trasladado al Ministerio de Justicia nuestra rotunda oposición a la
eventual decisión que anunció el Ministerio de Justicia en la reunión de la
mesa sectorial del pasado 21 de mayo, de proceder a la no cobertura de las
vacantes en los órganos judiciales del ámbito no transferido a los 30 días de
producirse, lo que conllevaría una gravísima reducción de empleo, más grave aún
en estos momentos con el altísimo volumen de desempleo que existe en nuestro
país. Porque no vamos a quedarnos con
los brazos cruzados si se producen en el ámbito gestionado por el Ministerio de
Justicia decisiones análogas a las que vienen realizando algunas CCAA como la
de Madrid, que en una política miserable vienen dejando de nombrar personal
interino en las plazas vacantes, justificándolo en la falta de presupuesto,
mientras se siguen dilapidando fondos públicos en gastos innecesarios.
No hay comentarios:
Publicar un comentario